企业加强人力资源开发与教育培训管理分析

知识经济时代,员工综合素质始终是提升企业核心竞争力、促进企业长远稳健发展、强化企业管理的必然要求。为此,提出企业加强人力资源开发与教育培训管理分析。文章研究了企业加强人力资源开发与教育培训管理的现实意义,阐述企业人力资源开发与教育培训管理中存在的主要问题,并提出相关建议,旨在进一步完善人力资源管理这一企业发展的核心要素,不断提升员工的综合素质,避免人才流失。

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